Менеджер по подбору персонала
В архиве с 11 мая 2017
от 15 000 ₽
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Ульяновск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Точечный подбор. Определение наиболее эффективных каналов поиска кандидатов. Проведение собеседований соискателей, организация взаимодействия между работодателем и кандидатом. Проведение телефонных и...
Образование высшее профессиональное. Уверенный пользователь ПК. Грамотная письменная и устная речь. Знание методик подбора персонала.
Специалист по подбору персонала/рекрутер
40 000 – 60 000 ₽Ульяновск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиском кандидатов различными способами. Проведением интервью и собеседований. Полным ведением всех ресурсов для поиска кандидатов. Мониторингом среднерыночной заработной платы по...
Имеете опыт в подборе персонала от 1 года (желательно наличие опыта в подборе IT-специалистов, СММ, интернет-маркетологов).
Менеджер по подбору персонала
от 51 750 ₽Ульяновск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов (преимущественно «холодный» поиск кандидатов). Проведение телефонных интервью . Назначения собеседования и поддержание связи с нанимающим менеджером. Участие в очных...
Знание технологий и методов поиска и подбора персонала, оценки кандидатов. Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат. Готовность совершать большое количество...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Осуществление поиска кандидатов и предварительный отбор. Проведение телефонных интервью и других коммуникаций с кандидатами. Формирование и поддержание базы кандидатов.
Высшее/ высшее неоконченное образование. Опыт работы в подборе персонала на массовые позиции от 6 месяцев. Отличные коммуникативные, быстрая обучаемость, готовность...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
до 50 000 ₽Ульяновск
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Осуществление подбора персонала под потребности Компании - 8-12 вакансий в месяц. Полный цикл подбора: коммуникация по заявке с руководителем, размещение...
Образование средне-профессиональное, высшее. Опыт работы в рекрутинге от 2 лет, опыт ведения не менее 8 вакансий одновременно.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиском, подбором и оценкой кандидатов на открытые вакансии (разного уровня и профиля: IT позиции, маркетинг, back-office, финансы, sales, продуктовый...
Наличие высшего образования. Аналогичный опыт работы в КА или In-house. Знание современных инструментов поиска и подбора персонала.
Ульяновск