• Организация работы event-агентства в полном объёме;

• Контроль за работой всего event-агентства (постановка задач, отчётность);

• Увеличение количества договоров в первый месяц работы;

• Развитие event-агентства и увеличение рентабельности;

• Разработка и реализация действий направленных на быстрое и эффективное развитие event-агентства

; • Участие в тендерах и умение выигрывать тендеры;

• Контроль и анализ всех площадок;

Требования:

• Знание рынка event-агентств и организаций по проведению праздников и мероприятий;

• Наличие собственного портфолио и наличие клиентской базы;

• Опыт работы директором event-агентства в не менее 4-х лет;

• Наличие опыта и умение выполнять любые задачи event-агентства;

Условия:

• Работа в стабильной компании;

• График работы - ненормированный;

• Возможно обучение в процессе работы;

• Сплоченная дружная команда;

• Безграничные перспективы финансового роста;

• Стабильно выплачиваемая заработная плата;

• Безграничные возможности для творчества и самореализации;

• Горизонтальная система управления персоналом (отсутствие вертикали, все решения принимаются на основании мнения членов команды).