Коммерческий директор (Компания Faros)
от 200 000 руб. на руки
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансииТребуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день


40 000успешных дел
более 10 лет
16 филиалов по всей России
Группа Компаний FAROS - одна из ведущих организаций по светодиодному освещению, на рынке с 2010 года и является партнёром Компании Бизнес-Юрист. Наша команда единомышленников стремится не просто вывести Компанию в лидеры, но и фундаментально изменить отношение потребителя к осветительному оборудованию и качеству света. Мы расширяем рынок деятельности и объявляем конкурс на вакантную должность Коммерческого директора.
Требования:
- Опыт работы коммерческим директором/заместителем директора по продажам технического оборудования или решений от 3-х лет;
- Желательно инженерно-техническое и/или экономическое высшее образование;
- Уверенное и ясное понимание принципов B2B/проектных продаж оборудования (желательно свето/электротехнического). Управленческая мобильность, готовность ставить “с нуля” новые направления и каналы продаж в ходе принятых новых курсов роста компании;
- Опыт работы на рынке светотехнической / электротехнической продукции сыграет важную роль;
- Развитые управленческие компетенции и навыки;
- Знание логистики и основ товародвижения;
- Готовность к частым командировкам (со своими сэйлзами, региональными менеджерами, клиентами, руководителями смежных структур и др.);
- Продвинутый пользователь современным ПО – MS Office, облачные сервисы, современные мессенджеры, CRM и/или ERP системы. Нам необходима высокая скорость работы с информационными программными ресурсами;
- Готовность каждый свой навык, компетенцию и достижение из своего опыта подтвердить конкретными подробными фактами и примерами (без общих фраз и красивых историй).
Обязанности:
- Управление планом продаж, разработка мероприятий по привлечению новых и развитию существующих клиентов, а также по возврату и восстановлению отношений с “потерянными” клиентами;
- Определение и построение маркетинговой политики;
-
Формирование планов продаж для производства и контроль их выполнения. Контроль отдела качества;
-
Формирование ценовой политики, контроль дебиторской задолженности;
- Работа с текущей командой продаж – обучение и развитие. Регулярный аудит системы мотивации и её улучшение;
- Оперативное управление: постановка задач, контроль их исполнения, координация работы команды внутри и с другими подразделениями.
- Участие в ответственных для компании переговорах с ключевыми стратегическими клиентами на уровне первых лиц предприятий и собственников;
Преимущества работы в нашей Компании:
- Высокая и стабильная заработная плата без ограничений;
- Постоянное развитие профессиональных навыков, благодаря корпоративному обучению и тренингам;
- Оформление по ТК РФ;
- Командировки по России и зарубежью;
- Непростой, но гарантированно захватывающий бизнес-путь в команде профессионалов динамично развивающейся компании;
- Молодой и дружный коллектив профессионалов;
- Работа в комфортабельном офисе компании.
Мы ищем профессионала своего дела, который искренне разделит ценности и амбиции компании. Честного, порядочного, уверенного в себе, позитивно смотрящего на жизнь и работу командного игрока, который верит в успех компании и доверяет людям, с которыми работает.







Вакансия опубликована 22 июля 2019 в Ульяновске
Сопроводительное письмо к отклику
Похожие вакансии
Вакансии из других профобластей
HeadHunter
- О компании
- Наши вакансии
- Реклама на сайте
- Требования к ПО
- Защита персональных данных
- Безопасный HeadHunter
- HeadHunter API
- Партнерам
- Инвесторам
Новости и статьи
Сервисы для соискателей
- Готовое резюме
- Продвижение резюме
- Профориентация
- Карьерный консультант
- Автоподнятие резюме
- Хочу у вас работать
- Рассылка в агентства
- Производственный календарь
Молодым специалистам
© 2019 Группа компаний HeadHunter
Сегодня на сайте 593 931 вакансия, 42 629 587 резюме, 1 131 439 компаний и за неделю 1 551 053 приглашения